Le système de suivi des candidatures (ATS) est un outil essentiel pour les entreprises qui cherchent à simplifier et automatiser leur processus de recrutement.
Mais saviez-vous que votre CV peut être rejeté par un ATS avant même qu’un recruteur humain ne le voie ? Ne vous inquiétez pas, nous sommes là pour vous aider à optimiser votre CV afin qu’il passe avec succès les filtres de ce logiciel.
Sommaire
Pourquoi votre CV pourrait être rejeté par un ATS ?
Un ATS est un logiciel utilisé par les entreprises pour trier et sélectionner rapidement les candidats en fonction de critères spécifiques. Un CV peut être rejeté par un ATS pour diverses raisons, telles que la mauvaise utilisation des mots-clés, une structure inadaptée ou un format de fichier incompatible.
Les recruteurs s’appuient sur ces systèmes pour gérer efficacement le grand nombre de candidatures qu’ils reçoivent. Il est donc essentiel d’optimiser votre CV pour augmenter vos chances d’être retenu.
👉 Statistique : 80% des recruteurs sont prêts à éliminer un CV directement s’il ne le juge pas assez lisible. Cette statistique est à retenir car que ce soit pour l’œil humain ou pour un robot, le maître mot reste : LISIBILITÉ !
Comprendre le fonctionnement d’un ATS
🤖 Tri et classement des CV
Un ATS utilise des algorithmes pour analyser les CV et les classer en fonction de critères précis tels que l’adéquation aux compétences et à l’expérience requises pour le poste. Les CV qui répondent le mieux aux critères sont ensuite transmis au recruteur humain pour examen.
🤖 Importance des mots-clés
Les mots-clés jouent un rôle central dans le traitement des CV par un ATS. Le système recherche des termes spécifiques liés au poste, tels que mentionnés dans la description de l’offre d’emploi. Il est donc nécessaire d’inclure ces mots-clés dans votre CV pour augmenter vos chances de passer le filtre ATS.
Optimisation des mots-clés pour un ATS
Pour optimiser l’utilisation des mots-clés dans votre CV, il est essentiel de lire attentivement l’offre d’emploi et de repérer les compétences, qualifications et responsabilités mentionnées. Intégrez ces termes dans votre CV en veillant à les utiliser de manière naturelle et pertinente.
👉 N’hésitez pas à inclure des synonymes ou des variantes des mots-clés. Par exemple, si l’offre d’emploi mentionne “gestion de projet”, vous pouvez également utiliser “chef de projet” ou “coordination de projet” dans votre CV.
Structurer votre CV pour un ATS
Un CV bien structuré facilite la lecture par un ATS et augmente vos chances d’être retenu. Voici quelques conseils pour structurer efficacement votre CV :
✅ Inclure un titre clair dans son CV (erreur : ne pas laisser le champ vide ou avec uniquement un mot type “étudiant”)
✅ Utilisez le format A4 une page en PDF (format idéal pour les ATS)
✅ Utilisez une police standard et facile à lire, les google font sont parfaites pour ça.
✅ Organisez votre CV en sections claires avec des titres explicites.
✅ Gardez une mise en page simple et cohérente tout au long du document.
✅ Faire le CV dans la langue de la fiche de poste visée
Éviter les erreurs courantes qui peuvent faire rejeter votre CV par un ATS
Voici quelques erreurs fréquentes à éviter pour que votre CV passe le filtre ATS :
❌ Évitez les images (ex: logo d’entreprises), trop d’icônes, drapeaux et caractères spéciaux qui peuvent rendre la lecture difficile pour un ATS.
❌ Évitez les jauges de notation pour les compétences ou les langues
❌ Inclure des informations inutiles ou non pertinentes pour le poste.
❌ Omettre des dates ou ne pas respecter un ordre chronologique dans la présentation de votre expérience professionnelle.
Modèles CV ATS-Friendly
Choisir le bon format de fichier pour votre CV
Les formats de fichiers couramment acceptés par les ATS sont le Word (.doc ou .docx) et le PDF (.pdf). Assurez-vous que votre CV est sauvegardé dans l’un de ces formats pour éviter tout problème de compatibilité.
⚠️ Il est préférable d’éviter les formats de fichiers graphiques (.jpeg, .png) ou les documents scannés, car ils peuvent être difficiles à lire pour un ATS.
Vous êtes maintenant mieux informé sur la façon d’optimiser votre CV pour les systèmes de suivi des candidatures. En suivant ces conseils et en adaptant votre CV aux exigences spécifiques de chaque offre d’emploi, vous maximiserez vos chances d’être sélectionné par l’ATS et de décrocher l’entretien tant espéré. Bonne chance !
